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威尼人斯娱乐网址:中国南方电网有限责任公司高层次人才招聘公告

中国电力网发布时间:2021-07-28 00:00:00

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  为构建新型电力系统,建设数字电网运营商、能源产业价值链整合商、能源生态系统服务商,加强人才储备,广聚天下英才,中国南方电网有限责任公司现面向全球开展首席、特级、高级专家等战略科技人才招聘工作。

  一、招聘需求

序号

单位

岗位名称

招聘人数

1

南方电网科学研究院有限责任公司

电网安全稳定计算分析软件研发战略级专家

1

2

南方电网科学研究院有限责任公司

新能源并网控制与仿真技术研究战略级专家

1

3

南方电网科学研究院有限责任公司

电力系统极端风险防控技术研究战略级专家

1

4

南方电网科学研究院有限责任公司

网络安全及信息通信研究战略级专家

1

5

南方电网数字电网研究院有限公司

智能量测专业领域战略级专家

1

6

南方电网数字电网研究院有限公司

新型电力系统数字化专业领域战略级专家

1

7

南方电网数字电网研究院有限公司

电力芯片专业领域战略级专家

1

8

南方电网数字电网研究院有限公司

电网调度自动化领域战略级专家

1

9

南方电网数字电网研究院有限公司

数字化办公专业领域战略级专家

1

10

南方电网数字电网研究院有限公司

大数据专业领域战略级专家

1

11

南方电网数字电网研究院有限公司

基础平台领域战略级专家

1

12

南方电网数字电网研究院有限公司

数字电网建模专业领域战略级专家

1

13

南方电网数字电网研究院有限公司

数字电网技术平台专业领域战略级专家

1

14

南方电网数字电网研究院有限公司

新能源领域战略级专家

1

15

南方电网能源发展研究院有限责任公司

能源战略研究领域战略级专家

1

16

南方电网能源发展研究院有限责任公司

企业管理研究领域战略级专家

1

17

南方电网能源发展研究院有限责任公司

投资与财务研究领域战略级专家

1

18

南方电网能源发展研究院有限责任公司

新能源研究领域战略级专家

1

19

南方电网能源发展研究院有限责任公司

电力规划领域战略级专家

1

20

南方电网能源发展研究院有限责任公司

电网建设专业领域战略级专家

1

21

广东电网有限责任公司

高压交直流输电领域战略级专家

1

22

广东电网有限责任公司

高压交直流输电领域战略级专家

1

23

广东电网有限责任公司

电力市场建设领域战略级专家

2

24

广东电网有限责任公司

电力市场运营领域战略级专家

1

25

贵州电网有限责任公司

储能专业领域战略级专家

1

26

贵州电网有限责任公司

防灾减灾专业领域战略级专家

1

27

贵州电网有限责任公司

大电网建模与仿真技术专业领域战略级专家

1

28

贵州电网有限责任公司

大数据应用技术专业领域战略级专家

1

29

海南电网有限责任公司

新型电力系统技术战略级专家

1

30

深圳供电局有限公司

电能质量专业领域战略级专家

1

31

南方电网调峰调频发电有限公司

分布式储能资源聚合控制领域战略级专家

1

32

南方电网调峰调频发电有限公司

规模化储能控制技术领域战略级专家

1

  二、应聘条件和资格要求

  (一)基本条件

  1.具有良好的政治素质。遵纪守法,威尼人斯娱乐网址:品行端正,诚实守信,廉洁从业。

  2.具有良好的职业素养。有强烈的使命感和责任感,具备科学家精神、创新精神、实干精神,认同南方电网的企业文化和价值观。

  3.具有突出的工作能力。有较强的创新能力、团队协作能力和项目管理能力。具有本业务领域扎实的理论基础、系统的专业知识和丰富的实践经验,能及时掌握本领域国内外发展动态,解决本领域专业技术难题,取得本领域公认的创新成果和业绩。

  4.具有良好的心理素质,身体健康。

  (二)主要职责和资格条件

  请见附件1:南方电网公司高层次人才招聘计划汇总表。

  三、应聘方式

  (一)报名时间

  报名截止日期为2021年8月27日。

  (二)报名方式

  1、应聘者填写应聘申请表(附件2),准备相关证明材料,应聘申请表需由本人签字。

  2、将应聘申请表和证明材料扫描后压缩到一个文件包发至报名邮箱:csgrecruit@163.com。邮件主题、压缩文件包均统一命名为“应聘岗位-人才姓名”。

  (三)报名要求

  1、本次招聘对于任职年限和年龄计算截止至2021年7月31日。

  2、应聘者如报名应聘多个岗位,请分别发送应聘材料,并在邮件中注明是否服从调剂。

  3、应聘者如有疑问,可通过报名邮箱(csgrecruit@163.com)或招聘计划汇总表(附件1)中的对应岗位的联系电话咨询。

  四、招聘程序

  招聘工作坚持公平、公正、公开的原则,按照资格审查、业绩贡献评价、代表性成果评价、用人单位需求适配性评价、公示、录用等程序开展,择优录取。对入选国家人才计划,或作为主要完成人获得国家科技奖励的高层次人才,通过资格审查的,可直接进入用人单位需求适配性评价环节。

  五、激励保障

  (一)成功应聘者将被聘任为中国南方电网公司人才发展通道最高职级:战略级专家(含首席专家/特级专家/高级专家)。

  (二)按照一流人才一流报酬的原则,为聘任人才提供与南方电网高层级管理人员等同的薪酬待遇,或参照国内外同类型人才市场价位确定薪酬水平,实行协议薪酬。

  (三)公司给予聘任人才最高150万元生活补助。

  (四)赋予聘任人才重大专业决策参与权;重大项目评审权;所负责项目的技术路线选择权、团队组建权、经费使用权、考核分配权;招收博士后、培养使用内部专家等权限。

  (五)为聘任人才提供项目支持、资金支持、平台支持、团队支持、培养支持等多方面支持措施。

  六、注意事项

  (一)我公司承诺对应聘者资料严格保密,并仅用于招聘工作。

  (二)应聘者须对个人申报信息及证明资料的真实性和完整性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。

  (三)有关招聘信息将通过短信、邮件或电话等方式向应聘者发送,请保持通讯方式畅通。

  特此公告。

  附件:1.中国南方电网公司高层次人才招聘计划汇总表

     2.中国南方电网公司高层次人才应聘申请表

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